退休了，企业年金只能按月领取吗？
关于社保政策，网络传言真假难辨。很多人辛苦缴费多年却看不懂政策、分不清谣言、拿不准权益，一不小心被不实信息误导，白白错失本该享有的权益。为此我们开设“政策指南针 保你不迷路”栏目，击破社保谣言，帮大家避开政策误区、守住个人权益。政策路漫漫，有了指南针，从此不迷路。
你是否听说过这样的说法：
“企业年金只能按月领，想一次性取出来？没门！”
“一次性领取企业年金会违规、会亏钱，只能按月慢慢领！”
很多缴纳了企业年金的打工人、即将退休的小伙伴，被这样的说法忽悠了很多年。
辛苦缴纳多年的企业年金，以为只能按月慢慢领，完全没得选。
郑重辟谣
退休后，企业年金是可以一次性领取的！
根据《企业年金办法》的规定，企业年金有4种领取方式可自由选择：
✅ 按月领取
✅ 分次领取
✅ 一次性全额领取
✅ 购买商业养老保险产品，领取待遇并享受相应的继承权
完全根据你自己的经济情况、生活需求自主选择，没有强制规定！但领取的前提是职工达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力。
若是有以下情况，企业年金也可一次性支付给本人：出国、出境定居人员可以直接申请一次性全部取出企业年金个人账户资金。
你身边有人被“企业年金不能一次性领取”的谣言坑过吗？
政策链接
《企业年金办法》
第二十四条 符合下列条件之一的，可以领取企业年金：
（一）职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金，也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权；
（二）出国（境）定居人员的企业年金个人账户资金，可以根据本人要求一次性支付给本人；
（三）职工或者退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额可以继承。
第二十五条 未达到上述企业年金领取条件之一的，不得从企业年金个人账户中提前提取资金。